IT Systems Engineer – Client Management (w/m) (SH1831)

Unser Mandant ist die Gründungstocher eines großen, bundesweit tätigen IT-Dienstleisters, der seinen Kunden professionelle Lösungen rund um den vernetzten IT-Arbeitsplatz anbietet. Im Fokus steht dabei die vollständige Übernahme der Verantwortung für den Betrieb der Kunden IT-Infrastruktur. Solide Basis ist ein professionelles Servicemanagement. Die Tochterfirma erbringt mit ihrem Experten Team, IT-Lösungen für den Bereich Client Management im gehobenem Dienstleistungssektor.

Im Zuge der Nachfolgeregelung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n

IT System Engineer – Client Management (w/m)

Beschreibung:

Der Stelleninhaber verantwortet die Projekt- und Betriebsunterstützung direkt beim Kunden vor Ort und berichtet an den Teamleiter

• Beratung der Kunden bei der Planung, Konzeptionierung und Implementierung von Lösungen auf der Basis von Microsoft System Center Configuration Manager (SCCM) und/oder Ivanti DSM
• Integrations- und Life Cycle Management für Client- und Plattform Strategien
• Erstellung von Konzepten und Dokumentationen
• Unterstützung der Kunden im Betrieb der implementierten Clientmanagement Umgebungen

Ihre Qualifikation/Berufserfahrung:

• Sie haben eine Ausbildung zum Fachinformatiker (m/w) Systemintegration oder ein abgeschlossenes IT-Studium, zum Beispiel zum Informatiker (m/w) oder vergleichbares Fachwissen
• Gute Kenntnisse im Bereich MS Windows Server und der darauf basierenden Infrastrukturen
• Sehr gute Kenntnisse im Bereich Windows 10
• Microsoft-Zertifizierungen von Vorteil (MCITP, MCSA, MCSE oder vergleichbar)
• Gute Deutschkenntnisse (Schrift und Wort), Grundkenntnisse Englisch
• Hohe Teamfähigkeit und gute Kommunikationskompetenz

Unser Angebot:

• Ein attraktives Arbeitsumfeld, eine außerordentlich abwechslungsreiche Tätigkeit mit hohem Entwicklungspotenzial
• Überdurchschnittliches Gehalt mit variablem Anteil
• Firmenwagen

Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, dann richten Sie Ihre Bewerbung an die von uns beauftragte Personalberatung. Bitte nennen Sie uns auch Ihren frühestmöglichen Eintrittstermin und Ihre Einkommensvorstellung. Wenn Sie uns außerdem in ihren Unterlagen darlegen können, wie Sie bereits eine ähnliche Aufgabe erfolgreich gemeistert haben, dann kommen wir schnell miteinander ins Gespräch.